<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Cout-Employeur on EmbaucherEnItalie</title><link>https://embaucherenitalie.com/tags/cout-employeur.html</link><description>Recent content in Cout-Employeur on EmbaucherEnItalie</description><generator>Hugo</generator><language>fr-FR</language><copyright>© 2026 EmbaucherEnItalie · a brand of EmployItaly LLC · 30 N Gould St Ste N, Sheridan, WY 82801, USA · eor@embaucherenitalie.com</copyright><lastBuildDate>Wed, 04 Nov 2026 16:51:59 +0100</lastBuildDate><atom:link href="https://embaucherenitalie.com/tags/cout-employeur/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>CDI ou CDD en Italie : choisir le bon contrat</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/cdi-cdd-italie-choisir.html</link><pubDate>Tue, 27 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/cdi-cdd-italie-choisir.html</guid><description>Contratto a tempo indeterminato ou determinato : durées, renouvellements, motifs, coûts. Les règles italiennes du CDD comparées aux françaises, et quand utiliser chaque contrat.</description></item><item><title>S'implanter en Italie : Employer of Record, filiale ou freelances ?</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/eor-filiale-ou-freelance-italie.html</link><pubDate>Mon, 19 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/eor-filiale-ou-freelance-italie.html</guid><description>Trois façons de faire travailler des personnes en Italie depuis la France, la Belgique, la Suisse ou le Québec. Délais, obligations, risques et coûts, et à quel moment changer de modèle.</description></item><item><title>Votre freelance italien travaille à plein temps pour vous : le risque de requalification</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/freelance-partita-iva-requalification-italie.html</link><pubDate>Sun, 18 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/freelance-partita-iva-requalification-italie.html</guid><description>Partita IVA, exclusivité, horaires imposés : quand un freelance italien est en réalité un salarié, ce que risque l'entreprise française, et comment le convertir en salarié sans filiale.</description></item><item><title>Transformer un budget de poste en RAL italienne : la méthode</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/convertir-budget-salaire-en-ral-italienne.html</link><pubDate>Tue, 13 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/convertir-budget-salaire-en-ral-italienne.html</guid><description>Vous avez une enveloppe annuelle en euros, en francs suisses ou en dollars canadiens. Comment en déduire la RAL que vous pouvez offrir en Italie, en tenant compte des cotisations, du TFR et du forfait EOR.</description></item><item><title>Du brut au coût employeur : un même salaire en Italie et en France</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/cout-employeur-italie-vs-france.html</link><pubDate>Mon, 12 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/cout-employeur-italie-vs-france.html</guid><description>Cotisations patronales, cotisations salariales, impôt : comment se construit le coût d'un salarié en Italie, et ce qu'il faut comparer avant de choisir entre une embauche à Paris et une embauche à Milan.</description></item><item><title>13e et 14e mois en Italie : quand ils sont versés et comment lisser la trésorerie</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/treizieme-quatorzieme-mois-italie-tresorerie.html</link><pubDate>Fri, 09 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/treizieme-quatorzieme-mois-italie-tresorerie.html</guid><description>En Italie le 13e mois est obligatoire et le 14e fréquent. Calendrier, calcul au prorata, effet sur la trésorerie d'une entreprise française, et pourquoi nous les lissons chaque mois.</description></item><item><title>Le TFR italien expliqué à un DAF français</title><link>https://embaucherenitalie.com/articles/tfr-italie-indemnite-fin-de-contrat.html</link><pubDate>Thu, 08 Oct 2026 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://embaucherenitalie.com/articles/tfr-italie-indemnite-fin-de-contrat.html</guid><description>Le TFR n'est ni une indemnité de licenciement ni une prime : c'est une rémunération différée de 6,91 % par an, due à chaque départ. Comment il se calcule, où il va et comment l'intégrer au budget.</description></item></channel></rss>